EN
В рамках мероприятий, посвященных 95-летию Электромеханического факультета, состоялась открытая лекция заместителя начальника службы по управлению тяговыми ресурсами Северо-Западного полигона Дирекции тяги ОАО «РЖД» – выпускника факультета Павла Алексеевича Харченко.
Заместитель начальника службы по управлению тяговыми ресурсами Северо-Западного полигона Дирекции тяги ОАО «РЖД» Павел Алексеевич Харченко провел открытую лекцию о современном тяговом подвижном составе, который планируется вводить в эксплуатацию до 2030 года в компании ОАО «РЖД». Этот проект является частью концепции развития Восточного полигона и включает в себя также развитие ремонтного комплекса локомотивного хозяйства.
Лекция вызвала значительный интерес как у студентов, что привело к оживленной дискуссии. Павел Алексеевич вместе со студентами обсудил особенности внедрения нового подвижного состава, его влияние на эффективность перевозок и модернизацию инфраструктуры.
Харченко П.А. подчеркнул, что реализация данных проектов не только повысит провозную способность железных дорог, но и создаст новые рабочие места, что является важным шагом для экономики страны. В рамках модернизации Восточного полигона планируется увеличить провозную способность до 270 миллионов тонн к 2035 году, что позволит улучшить логистику и транспортное сообщение в регионе.
Также в ходе лекции были обсуждены проекты и карьерные возможности для молодых специалистов после окончания учебного заведения. В компании эффективно функционирует система адаптации и наставничества, а также корпоративная культура, которая способствует взаимодействию с учебными заведениями для организации стажировок и производственной практики студентов. Молодежь активно участвует в конкурсах по созданию инновационных проектов, работает в студенческих отрядах и принимает участие в волонтерских акциях. Особое внимание было уделено преимуществам работы в Дирекции тяги – филиала ОАО «РЖД», а также социальным льготам и гарантиям для молодых специалистов. Студентов заинтересовала карьерограмма развития в локомотивном комплексе, которая позволяет определить карьерные возможности, оценить свои компетенции и реализовать свой потенциал.
