Рабочая программа дисциплины представляет собой документ, определяющий организацию и содержание обучения по конкретной дисциплине. Рабочая программа входит в состав образовательной программы.

Рабочая программа дисциплины определяет в соответствии с требованиями федерального государственного образовательного стандарта высшего образования:

- цель, задача и содержание дисциплины, структурированное по темам (разделам) с указанием отведенного на них количества академических часов и видов учебных занятий;

- планируемые результаты обучения по дисциплине, соотнесенные с планируемыми результатами освоения образовательной программы,

- место дисциплины в структуре образовательной программы;

- объем дисциплины в зачетных единицах с указанием количества академических часов, выделенных на контактную работу обучающихся с преподавателем (по видам учебных занятий) и на самостоятельную работу обучающихся;

- перечень учебно-методического обеспечения для самостоятельной работы обучающихся по дисциплине;

- фонд оценочных средств для проведения промежуточной аттестации обучающихся по дисциплине;

- перечень основной и дополнительной учебной литературы, необходимой для освоения дисциплины;

- перечень ресурсов информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", необходимых для освоения дисциплины;

- перечень информационных технологий, включая перечень программного обеспечения и информационных справочных систем;

- описание материально-технической базы, необходимой для осуществления образовательного процесса по дисциплине.

Копии рабочих программ учебных дисциплин

38.04.03 Управление персоналом
Стратегическое управление персоналом

Электронная подпись 1Б.О Разработка и реализация системы управления персоналом, каф. ТОУП

Электронная подпись 1Б.О Организационные изменения, проектная и процессная деятельность, каф. ТОУП

Электронная подпись 1Б.О Методы, инструменты и передовые практики исследования экономики и управления, каф. ТОУП

Электронная подпись 1Б.О Экономика организации и системы управления персоналом, каф. ТОУП

Электронная подпись 1Б.О Нормативное регулирование трудовых отношений, каф. ТОУП

Электронная подпись 1Б.О Информационно-аналитические технологии в профессиональной деятельности, каф. ТОУП

Электронная подпись 1Б.О Современные теории организационного поведения (продвинутый уровень), каф. ТОУП

Электронная подпись 1Б.О Актуальные проблемы управления персоналом, каф. ТОУП

Электронная подпись 1Б.Ф Информационные технологии, каф. Инф

Электронная подпись 1Б.Ф Математическое моделирование, каф. ВМ

Электронная подпись 1Б.Ф Управление проектами, каф. ЭУА

Электронная подпись 1Б.Ф Иностранный язык (академическое и профессиональное взаимодействие), каф. ИнЯз

Электронная подпись 1Б.Ф Русский язык и основы редактирования, каф. МКПЛ

Электронная подпись 1Б.Ф Профессиональное самоопределение и управление коллективом, каф. ТОУП

Электронная подпись 1Б.Ф История и философия науки, каф. ФИО

Электронная подпись 1Б.Ф.ДВ Администрирование процессов и документооборот при управлении персоналом, каф. ТОУП

Электронная подпись 1Б.Ф.ДВ Документационное и организационное сопровождение управления персоналом, каф. ТОУП

Электронная подпись 1Б.Ф.ДВ Стратегия управления персоналом организации, каф. ТОУП

Электронная подпись 1Б.Ф.ДВ Государственная политика управления персоналом, каф. ТОУП

Электронная подпись 2Б.О Учебная практика,научно-исследовательская работа, каф. ТОУП

Электронная подпись 2Б.О Производственная практика, научно-исследовательская работа (по теме выпускной квалификационной работы), каф. ТОУП

Электронная подпись ФТД.В Деловые коммуникации на иностранном языке, каф. ИнЯз

Электронная подпись ФТД.В Техника управления развитием персонала, кадровый консалтинг и аудит, каф. ТОУП